Дата публикации: 01.07.2023

Степень удовлетворения групповых потребностей как фактор групповой динамики

Аннотация

В немногочисленных исследованиях было показано, что групповые потребности и общий эмоциональный фон отражаются в групповой динамике. Ключевым состоянием группы, влияющим на групповую динамику, многие теоретики считают общий уровень безопасности. Однако, согласно Э. Деси и Р. Райану, потребность в безопасности актуализируется при фрустрации автономии. Данное эмпирическое исследование посвящено проверке взаимосвязи групповой структуры (центральности и плотности коммуникативной сети) и групповых потребностей в автономии, компетентности, принадлежности и безопасности. В результате на выборке в 110 человек было обнаружено, что плотность коммуникационных сетей положительно связана со степенью удовлетворения потребности в принадлежности и удовлетворением потребности в безопасности, а удовлетворение всех трех базовых психологических потребностей отрицательно связано с центральностью.




Групповая структура и групповые потребности

Начиная с первого года жизни мы воспринимаем себя не иначе как через сеть социальных связей, будучи членами различных социальных групп [27]. Уникальные взаимодействия между нами и другими членами группы являются основой всех групповых процессов. Вопрос о взаимосвязи групповой структуры и индивидуальных характеристик каждого из членов группы, или дилемма взаимосвязи социального и индивидуального, был поставлен с самого начала изучения проблем малой группы. Еще Б. Такман [26], исследуя однородные группы, обнаружил, что степень иерархии групповых связей обратно пропорциональна уровню когнитивной сложности членов группы: чем когнитивно более сложные члены групп, тем в большей степени группы тяготеют к горизонтальным связям. Чуть позже Дж. Аронофф и соавт. [11] установили, что иерархическая групповая структура связана с групповой потребностью в безопасности. Если же члены группы стремятся к уважению, в их группе будут преобладать горизонтальные связи. Как видно из примеров, первым параметром анализа социальных сетей выступила степень центральности социальных связей: в случае жесткой иерархии центральность высокая, тогда как в случае преобладания горизонтальных отношений уровень центральности минимальный. В других, более поздних, исследованиях в анализ также была включена частота коммуникаций, вычисляющаяся как плотность: в группах, члены которых часто общаются друг с другом, плотность высокая; если отношения дистанцированные и редкие, плотность будет минимальной. Было обнаружено [25], что плотность сети положительно связана с ощущением безопасности. А значение центральности было различным в зависимости от характера групп: формальных (рабочих групп с преобладанием деловых, безэмоциональных отношений) или групп друзей (с выраженными эмоциональными связями). Оказалось, что центральность коммуникационной сети имеет отрицательную взаимосвязь с безопасностью и благоприятным психологическим микроклиматом в случае формальных отношений, тогда как центральность сети дружеских отношений имеет положительную связь с безопасностью [25; 30].

Эти различия обусловлены следующим механизмом: высокая центральность отражает участие ограниченного количества человек в ценностном обмене с группой, что приводит к преобладанию межличностных отношений вместо групповых. В случае децентрации количество человек, участвующих в ценностном обмене с группой, больше, что формирует атмосферу открытости и доверия, когда речь идет о деловых отношениях. В случае дружеских отношений центральность отражает процесс лидерства и свидетельствует о переходе функционирования с диадного на групповой уровень, что соответствует большей интеграции и сплоченности [5]. Именно поэтому высокая центральность в сетях друзей отражает высокую аффективную вовлеченность большинства членов группы в групповые процессы [29]. В подтверждение этого предположения выступают положительные корреляции центральности и плотности с групповой идентичностью в группах спортсменов [17].

Выбор потребности в безопасности как основного параметра групповой динамики имеет вполне логичное обоснование. Базовая потребность в личностной безопасности, обусловленная, согласно Р. Лэнгу [6], удовлетворением потребности в автономии и целостной эго-идентичности, находится под угрозой в случае попадания человека в группу: собственная автономия ограничивается групповыми нормами, а идентичность с группой размывает целостность эго-идентичности [16]. Причем логично предположить, что чем теснее групповые связи и интенсивней обмен, тем большее давление испытывает на себе наша потребность в автономии и переживание эго-идентичности и, следовательно, выше групповая тревожность [2]. У. Бион описал три возможные стратегии группы для уменьшения группового напряжения и предотвращения распада группы [13]: функционирование на диадном уровне и подавление разрушающих сил, делегирование ответственности за групповую безопасность лидеру и «изобретение» внешнего врага для отвода напряжения вовне группы. Возможен также отвод напряжения и на члена группы [7]. Этот механизм описан Р. Жираром как замещающее жертвоприношение [3] и соответствует феноменологии травли.

Базовые психологические потребности и безопасность

Список литературы

1. 12. Basic psychological need satisfaction, need frustration, and need strength across four cultures / B. Chen, M. Vansteenkiste, W. Beyers et al. // Motivation and emotion. — 2015. — Vol. 39, No. 2. — P. 216–236.
2. 13. Bion W. R. Melanie Klein / W. R. Bion, H. Rosenfeld, H. Segal // International Journal of Psycho-Analysis. — 1961. — Vol. 42. — P. 4–8. — DOI: 10.4324/9780203359075
3. 14. Deci E. L. The “what” and the “why” of goal pursuits: Human needs and the self-determination of behavior / E. L. Deci, R. M. Ryan // Psychological Inquiry. — 2000. — Vol. 11. — Р. 227–268.
4. 15. Freeman L. The development of social network analysis / L. Freeman // A Study in the Sociology of Science. — 2004. — Vol. 1, No. 687. — Р. 159–167.
5. 16. Goldbart S. Safety in groups: An existential analysis / S. Goldbart, L. Cooper // Small Group Behavior. — 1976. — Vol. 7, No. 2. — Р. 237–256.
6. 17. Graupensperger S. Network centrality, group density, and strength of social identification in college club sport teams / S. Graupensperger, M. Panza, M. Evans // Group Dynamics: Theory, Research, and Practice. — 2020. — Vol. 24, No. 2. — Р. 59.
7. 18. Haythornthwaite C. Social network analysis: An approach and technique for the study of information exchange / C. Haythornthwaite // Library & information science research. — 1996. — Vol. 18, No. 4. — Р. 323–342.
8. 19. Hofer J. Women in power-themed tasks: Need for power predicts task enjoyment and power stress / J. Hofer, H. Bush // Motivation & Emotion. — 2019. — Vol. 43. — Р. 740–757.
9. 20. Moreno J. L. The sociometry reader / J. L. Moreno. — Illinois: The Free Press, 1960. — 35 р.
10. 21. Parent autonomy support, academic achievement, and psychosocial functioning: A meta-analysis of research / A. C. Vasquez, E. A. Patall, C. J. Fong et al. // Educational Psychology Review. — 2016. — Vol. 28. — C. 605–644.
11. 22. Ryan R. M. Self-determination theory: Basic psychological needs in motivation, development, and wellness / R. M. Ryan, E. L. Deci. — New York : Guilford Publications, 2017. — 740 р.
12. 23. Self-determination theory applied to health contexts: A meta-analysis/ J. Y. Y. Ng, N. Ntoumanis, C. Thogersen-Ntoumani et al. // Perspectives on Psychological Science. — 2012. — Vol. 7. — Р. 325–340.
13. 24. Slemp G. R. Leader autonomy support in the workplace: A meta-analytic review / M. L. Kern, K. J. Patrick, R. M. Ryan //Motivation and emotion. — 2018. — Vol. 42, No. 5. — Р. 706–724.
14. 25. Tichy N. M. Social network analysis for organizations / N. M. Tichy, M. L. Tushman, C. Fombrun // Academy of management review. — 1979. — Vol. 4, No. 4. — Р. 507–519.
15. 26. Tuckman B. W. Personality structure, group composition, and group functioning / B.W. Tuckman // Sociometry. — 1964. — Vol. 27, No. 4. — Р. 469–487.
16. 27. Wuchty S. What is a social tie? / S. Wuchty // Proceedings of the National Academy of Sciences. — 2009. — Vol. 106, No. 36. — Р. 15099–15100.
17. 28. Yu S. General need for autonomy and subjective well-being: A meta-analysis of studies in the US and East Asia / S. Yu, C. Levesque-Bristol, Y. Maeda // Journal of Happiness Studies. — 2018. — Vol. 19. — Р. 1863–1882.
18. 29. Zemljič B. Reliability of measures of centrality and prominence / B. Zemljič, V. Hlebec // Social Networks. — 2005. — Vol. 27, No. 1. — Р. 73–88.
19. 30. Zohar D. Transformational leadership and group interaction as climate antecedents: a social network analysis / D. Zohar, O. Tenne-Gazit // Journal of applied psychology. — 2008. — Vol. 93, No. 4. — Р. 744.
20. 1. Гантрип Г. Шизоидные явления, объектные отношения и самость / Г. Гантрип ; пер. с англ. Старовойтов В. В. — Москва : Институт общегуманитарных исследований, 2010. — 672 с.
21. Gantrip G. Shizoidnye yavleniya, ob”ektnye otnosheniya i samost’ / G. Gantrip ; per. s angl. Starovoitov V. V. — Moskva : Institut obshchegumanitarnykh issledovanii, 2010. — 672 s.
22. 2. Григорьев Н. Б. Психотехнологии группового тренинга : учеб. пособие [Электронный ресурс] / Н. Б. Григорьев. — Санкт-Петербург : Санкт-Петербургский государственный институт психологии и социальной работы, 2008. — 176 с. — URL: <a href="https://biblioclub." target="_blank">https://biblioclub.</a> ru/in
23. Grigor’ev N. B. Psikhotekhnologii gruppovogo treninga : ucheb. posobie [Elektronnyi resurs] / N. B. Grigor’ev. — Sankt-Peterburg : Sankt-Peterburgskii gosudarstvennyi institut psikhologii i sotsial’noi raboty, 2008. — 176 s. — URL: <a href="https://biblioclub.ru/i" target="_blank">https://biblioclub.ru/i</a>
24. 3. Жирар Р. Козел отпущения / Р. Жирар ; Рене Жирар ; пер. с фр. Григория Дашевского. – Санкт-Петербург : Изд-во Ивана Лимбаха, 2010. – (Programme A. Pouchkine).
25. Zhirar R. Kozel otpushcheniya / R. Zhirar; Rene Zhirar; per. s fr. Grigoriya Dashevskogo. — Sankt-Peterburg : Izd-vo Ivana Limbakha, 2010. – (Programme A. Pouchkine).
26. 4. Зотова О. Ю. Потребность в безопасности у представителей разных социальноэкономических групп / О. Ю. Зотова // Вестник Московского университета. Серия 14, Психология. — 2011. — № 4. — С. 84–91.
27. Zotova O. Yu. Potrebnost’ v bezopasnosti u predstavitelei raznykh sotsial’noekonomicheskikh grupp / O. Yu. Zotova // Vestnik Moskovskogo universiteta. Seriya 14, Psikhologiya. — 2011. — № 4. — S. 84–91.
28. 5. Кричевский Р. Л. Психология малой группы: теоретический и прикладной аспекты / Р. Л. Кричевский, Е. М. Дубовская. — Москва : Изд-во Моск. ун-та, 1991. — С. 207.
29. Krichevskii R. L. Psikhologiya maloi gruppy: teoreticheskii i prikladnoi aspekty / R. L. Krichevskii, E. M. Dubovskaya. — Moskva : Izd-vo Mosk. un-ta, 1991. — S. 207.
30. 6. Лэнг Р. Д. Расколотое «Я» / Р. Д. Лэнг ; пер. с англ. — Санкт-Петербург : Белый Кролик, 1995. — 352 с.
31. Leng R. D. Raskolotoe «Ya» / R. D. Leng ; per. s angl. — Sankt-Peterburg : Belyi Krolik, 1995. — 352 s.
32. 7. Суворова И. Ю. Изгои и работа по их интеграции в группу [Электронный ресурс] / И. Ю. Суворова // Журнал практической психологии и психоанализа. — 2018. — № 2. — URL: <a href="https://psyjournal.ru/articles/izgoi-i-rabota-po-ih-integracii-v-gruppu" target="_blank">https://psyjournal.ru/articles/izgoi-i-rabota-po-ih-integracii-v-gruppu</a> (дата обращени
33. Suvorova I. Yu. Izgoi i rabota po ikh integratsii v gruppu [Elektronnyi resurs] / I. Yu. Suvorova // Zhurnal prakticheskoi psikhologii i psikhoanaliza. — 2018. — № 2. — URL: <a href="https://psyjournal.ru/articles/izgoi-i-rabota-po-ih-integracii-v-gruppu" target="_blank">https://psyjournal.ru/articles/izgoi-i-rabota-po-ih-integracii-v-gruppu</a> (data obr
34. 8. Суворова И. Ю. Адаптация общей шкалы удовлетворения базовых психологических потребностей Э. Деси и Р. Райана / И. Ю. Суворова, А. А. Бабий, Н. В. Корзун // Актуальные проблемы психологического знания. — 2021. — № 1–2. — С. 55–66. — DOI: 10.51944/2073-8
35. Suvorova I. Yu. Adaptatsiya obshchei shkaly udovletvoreniya bazovykh psikhologicheskikh potrebnostei E. Desi i R. Raiana / I. Yu. Suvorova, A. A. Babii, N. V. Korzun // Aktual’nye problemy psikhologicheskogo znaniya. — 2021. — № 1–2. — S. 55–66. — DOI: 10
36. 9. Alsamadani R. Measuring and modelling safety communication in small work crews in the US using social network analysis / R. Alsamadani, M. Hallowell, A. N. Javernick-Will // Construction management and economics. — 2013. — Vol. 31, No. 6. — Р. 568–579.
37. 10. A review of self-determination theory’s basic psychological needs at work / A. van den Broeck, D. L. Ferris, C. H. Chang, C. C. Rosen // Journal of Management. — 2016. — Vol. 42. — C. 1195–1229.
38. 11. Aronoff J. Motivational determinants of small-group structure / J. Aronoff, L. A. Messe // Journal of Personality and Social Psychology. — 1971. — Vol. 17, No. 3. — Р. 319.

Остальные статьи